- Documentos comunes a todo tipo de prestación de nivel contributivo.
- Capitalización o pago único de la prestación contributiva.
-
Subsidio por desempleo.
- Trabajadores que han agotado la prestación contributiva por desempleo.
- Trabajadores emigrantes retornados.
- Trabajadores que al producirse la situación legal de desempleo no han cubierto el período mínimo de cotización para acceder a una prestación contributiva.
- Liberados de prisión.
- Trabajadores que sean declarados plenamente capaces o incapacitados parciales, como consecuencia de expedientes de revisión de mejoría de una situación de gran invalidez, incapacidad permanente absoluta o total para la profesión habitual.
- Mayores de 55 años.
- Renta activa de inserción.
- Subsidios para trabajadores eventuales agrarios en andalucía y extremadura.
- Renta agraria para trabajadores eventuales agrarios en andalucía y extremadura.
miércoles, 30 de abril de 2014
SEPE | Documentos necesarios para solicitar los distintos tipos de prestación
martes, 29 de abril de 2014
Los sindicatos temen el "descuelgue" masivo del convenio para la seguridad | Algunas empresas ya comienzan a aplicar recortes por debate del marco estatal y temen la incursión en las adjudicaciones de seguridad privada "pirata"
lunes, 28 de abril de 2014
La Fundación Deporte y Prosegur organizan una jornada de senderismo para personas con discapacidad
personas y, además, desarrolla diversos proyectos para potenciar la inclusión de personas con discapacidad física e intelectual y ofrece, mediante programas de empleo, un futuro más estable a uno de los colectivos con mayores dificultades de acceso al mercado laboral.
Los vigilantes de seguridad de Los Rodeos amenazan con ponerse en huelga
sábado, 26 de abril de 2014
SEGURIBER | La empresaria que insulta a los trabajadores “que no valen para nada” es dueña de la firma que vigilaba el Madrid Arena
La empresaria Mónica de Oriol, que se ha quejado de que la ley obligue a pagar un salario mínimo a trabajadores "aunque no valgan para nada", es la presidenta y principal accionista de la empresa Seguriber, encargada de la vigilancia del Madrid Arena la noche que fallecieron cinco jóvenes que asistían a una fiesta de Halloween.
Aquel 1 de noviembre de 2012, el responsable de la sala de videovigilancia no estaba en su puesto cuando se produjo la avalancha y tampoco llamó al 112. Hace unas semanas, el juez Eduardo López Palop imputó a ese vigilante de seguridad de la empresa de Mónica de Oriol.
En su página web, la empresa de Oriol presume de los siguientes valores en relación con sus empleados: "Nos preocupa la motivación, seguridad y formación de las personas que trabajan con nosotros". Pero la realidad, más allá de la página web, es diferente. A principios de año, los trabajadores se movilizaron para protestar por la constante "degradación" de sus condiciones laborales. Algo que no puede sorprender a la vista de las ideas de la dueña de Seguriber.
Mónica de Oriol, que es presidenta del Círculo de Empresarios, propuso este jueves pagar sueldos inferiores al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para los trabajadores menos cualificados y reducir la brecha del coste del despido entre los trabajos temporales y los indefinidos. De Oriol ha pedido así al Gobierno una "segunda vuelta" de la reforma laboral que habría de ir acompañada, en su opinión, de una mayor reducción de empleos en la Administración Pública y de una rebaja de cotizaciones para las empresas en el marco de la reforma fiscal.
De Oriol señaló que tras el estallido de la burbuja inmobiliaria, alrededor de un millón de personas, muchos de ellos jóvenes, han quedado sin trabajo ni cualificación, pero no considera acertado que la normativa obligue a pagar a estos trabajadores, "aunque no valgan para nada", un salario mínimo "que no producen". Ahora bien, añadió, "todos compramos cuando lo que se nos ofrece es a precio razonable".
La presidenta del Círculo de Empresarios declaró también que la actual prestación por desempleo no incentiva la búsqueda activa de empleo y favorece situaciones de "parasitismo" entre los desempleados.
Comisiones Obreras reaccionó de forma inmediata a los insultos de Mónica de Oriol y emitió un comunicado en el que califica las palabras de la empresaria como “groseras ocurrencias, incompatibles con las más elementales exigencias de un sistema democrático”.
Fuente de INFOLIBRE. COM
viernes, 25 de abril de 2014
El comisario de la Ertzaintza en Zumarraga se quita la vida
jueves, 24 de abril de 2014
La Ertzaintza mantiene el límite de edad a los 35 | Seguridad rechaza ampliarlo provisionalmente pese a los recursos
miércoles, 23 de abril de 2014
UGT HA PRESENTADO RECURSO CONTRA BASES DE CONVOCATORIA DE LA OPE DE LA ERTZAINTZA | Este recurso presentado ante la administración plantea la situación de ilegalidad del requisito de edad máxima (no haber cumplido 35 años) establecido en dichas bases y se fundamenta en la normativa vigente, estatal y europea, y en sentencias judiciales dictadas en asuntos de evidente similitud.
martes, 22 de abril de 2014
Vigilantes de Prosegur en Novagalicia llevan a un afectado por las preferentes a los tribunales
El afectado tiene actualmente dos denuncias, una por lo que aconteció en la sucursal de Carballo y otra en A Coruña, según ha comunicado la Plataforma de afectados de A Coruña, que ha querido mostrar su apoyo al compañero. En concreto, el denunciado tiene un juicio de faltas el miércoles 23 a las 11.00 horas en Carballo, y otro el día 2 de julio, que se celebrará en A Coruña a las 10.30 horas.
Los afectados señalan que en Carballo el vigilante salió a darle una patada a este aparato, lo cual molestó a su dueño y al resto de manifestantes. En A Coruña, un vigilante dice que sufrió rotura de tímpano, algo que la plataforma califica de “bastante raro” cuando ninguno de los antiguos preferentistas sufrió un daño similar a pesar de estar directamente en contacto con este sonido.
En ese sentido, recuerda que los vigilantes están detrás de cristaleras blindadas, y que en este caso el vigilante acudió al día siguiente a trabajar. Los afectados por las preferentes se han puesto en contacto con la dirección de Novagalicia Banco, que les ha comunicado que la entidad no tiene nada que ver con estas denuncias.
En ese sentido, las plataformas de afectados han avisado de que están “valorando la idea de hacer próximamente concentraciones delante de las oficinas de Prosegur, por el maltrato que nos dan sus empleados”.
Inspección de trabajo de Bizkaia tramita un acta de infracción contra Prosegur por acosar moralmente a una trabajadora
http://www.elcorreo.com/vizcaya/20140422/local/inspeccion-trabajo-bizkaia-tramita-201404221457.html
domingo, 20 de abril de 2014
El aeropuerto gastó un millón de euros en seguridad privada pese a estar cerrado
El aeropuerto de Castelló pagó un millón de euros por un contrato de seguridad privada que incluía, entre otros servicios, el control del embarque de pasajeros, pese a que no hay aviones. El contrato se revisó el año pasado y el coste se redujo a 240.000 euros anuales, la cuarta parte.
En marzo de 2012, la sociedad pública Aerocas –entonces presidida por Carlos Fabra– y una empresa firmaron el contrato de prestación del servicio de seguridad privada en el aeropuerto con una duración de dos años. Para la primera anualidad, se fijó un importe de 903.940 euros (IVA excluido) y para la segunda de 923.333 euros. Ambas partes acordaron la posibilidad de seguir renovando su relación en años sucesivos, ajustando el precio al IPC. Aerocas se reservó el derecho de rescindir el contrato si a 31 de diciembre de 2012 el aeropuerto no había entrado en funcionamiento.
La empresa debía desarrollar varias actividades de seguridad: control de los filtros de embarque (pasajeros y equipajes de mano); manejo de las máquinas de rayos X y de los detectores de metales; gestión de las cámaras de seguridad de los edificios del aeropuerto y de su perímetro; o el control de acceso a las instalaciones, por tierra y por aire. Para este cometido, se estableció una plantilla de 27 personas, concebida para dar servicio a un aeropuerto operativo ocho horas al día.
Cuando el año pasado el vicepresidente del Consell, José Císcar, asumió la presidencia de Aerocas (Carlos Fabra tuvo que dejar el cargo por la apertura de juicio) encargó un informe a la consultora Pasiphae, propiedad del exministro Josep Piqué, que detectó la necesidad de revisar varios contratos para aligerar la enorme carga de gasto corriente del aeropuerto. Uno de ellos fue el de seguridad privada, que finalmente sólo se cumplió al 50 %, suponiendo un coste de un millón de euros. Hubo una cesión del contrato a otra empresa, que ahora presta el servicio de vigilancia por 240.000 euros al año.
La seguridad se ajustó a la realidad de un aeropuerto sin aviones, que lo único que requiere de momento es un control del acceso y del perímetro para evitar la entrada de intrusos. Por otra parte, la Guardia Civil y la Policía Autonómica han asumido la vigilancia de las instalaciones por la noche.
Servicio de bomberos
En enero de 2013, Aerocas firmó un convenio con el Consorcio Provincial de Bomberos para la prestación del servicio de bomberos en el aeropuerto. En virtud del mismo, Aerocas se comprometió a proporcionar equipamientos a dos mandos y seis bomberos, con un desembolso de 35.385 euros, así como al mantenimiento (800 euros anuales). Además, asumió los gastos de formación del personal adscrito al servicio del aeropuerto, con un coste de 36.200 euros.
El convenio también estableció los costes de operación del personal. Hasta la puesta en marcha del aeropuerto, se fijó, para un turno de 8 horas, un precio de 41 euros/hora por mando y de 30 euros/hora por bombero.
Estos contratos se firmaron durante el mandato de Carlos Fabra. La llegada de José Císcar a la presidencia de Aerocas ha supuesto un ahorro del 81 % en gasto corriente, lo que evidencia el descontrol que hubo en la sociedad pública promotora del aeropuerto de Castelló.
Fuente de http://www.levante-emv.com/castello/2014/04/20/aeropuerto-gasto-millon-euros-seguridad/1102591.HTML
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Interior subraya que, en 13 años, sólo ha impuesto 86 sanciones a vigilantes de seguridad por abuso de autoridad
EN 13 AÑOS SÓLO 86 SANCIONES POR ABUSO DE AUTORIDAD EN UN COLECTIVO DE 100.000 TRABAJADORES.
SEGURIDAD PRIVADA
Tercera convocatoria de pruebas de selección para vigilantes de seguridad y sus especialidades para el año 2014 | Instancias de solicitud, liquidación de las tasas y convocatoria a pruebas
miércoles, 16 de abril de 2014
Relación de empresas afectadas por expedientes de regulación de empleo, convenios colectivos de cualquier ámbito o acuerdos colectivos de empresa, o decisiones adoptadas en procedimientos concursales, en los que resulten de aplicación las previsiones de la disposición final duodécima de la Ley 27/2011, de 1 de agosto.
- FUENTE DE:
sábado, 12 de abril de 2014
jueves, 10 de abril de 2014
Prosegur repartirá 65,947 millones de euros, su cuarto y último dividendo el 22 de abril
Por cada acción de Prosegur, los inversores recibirán 0,0267 euros brutos, según ha indicado la compañía en un hecho relevante remitido a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV). El dividendo anual total de la compañía de seguridad, sumando los cuatro pagos, alcanzará así a un desembolso global de 65,947 millones de euros.
La compañía ha informado de que el pago se llevará a cabo a través de los sistemas de Iberclear. Por su parte, Banco Santander actuará como entidad pagadora, tal y como tiene por costumbre la cotizada.
Sentencia ESTIMATORIA de la Audiencia Nacional en SITEL al respecto de la demanda presentada por el reconocimiento a tener una jornada continua, cuando un trabajador o trabajadora de turno partido reduce su jornada por guardia legal, a 30 horas o menos
Decenas de vigilantes jurados de Alcor protestan ante los juzgados contra el convenio | Dicen que su empresa se descolgó del convenio y les rebajó 300 euros el salario
LA REBAJA DE LA REBAJA
Condenado a 7 años un escolta por maltratar a su mujer, jueza de profesión
Escolta de Gipuzkoa condenado a cárcel por violencia de género
SEGURIDAD PRIVADA
miércoles, 9 de abril de 2014
Así es Guilherme Leão, el vigilante de seguridad más guapo de Sao Paulo
El joven ha revolucionado las redes sociales tras haberse impuesto al resto de sus compañeros en un reciente concurso gracias a su imponente físico
La revolución ha llegado a los andenes del metro de Sao Paulo.
Claro que esta vez se trata de una agitación diferente. ¿Elculpable? Guilherme Leão,el guardia de seguridad más guapo de la ciudad brasileña.
Información y fotos en
http://www.abc.es/estilo/gente/20140409/abci-vigilante-guapo-brasil-201404081952.html
La guardia civil enseña a empresarios como evitar secuestros en el extranjero
La Guardia Civil está impartiendo un curso de formación a empresarios que tienen negocios fuera de España, con el fin de adquieran conocimientos para mejorar su seguridad y evitar secuestros o atentados.
Según informó el Instituto Armado, en estas primeras jornadas participan 15 de las principales compañías españolas con intereses en otros países.
Este curso de formación, que se imparte en La Rioja, está dirigido a directores de los departamentos de seguridad y jefes de este área de compañías adheridas a los programas “Plus Ultra” y “Coopera”, puestos en marcha por la Benemérita para fomentar la colaboración con la seguridad privada.
La Guardia Civil destacó que en este "curso pionero" participan 15 grandes empresas españolas con personal destinado en el extranjero. Las sesiones están orientadas “a asesorar a los miembros de estas empresas en materias tales como riesgos contra la seguridad personal, medidas de actuación ante secuestros; gestión del estrés ante situaciones de riesgo; seguridad en desplazamientos; procedimientos sanitarios; teóricas de explosivos y manejo de planimetría”.
MANEJO DE ARMAS
También se realizan prácticas de autoprotección en desplazamientos personales, de conducción de seguridad en turismos y vehículos todoterreno e iniciación al manejo de armas.
El Instituto Armado destacó que desde 2006, a través del programa ‘Coopera’, se había establecido el “modelo de relación” entre la Benemérita y las entidades de seguridad privada que actúan en su ámbito de competencias, con vistas a integrar sus servicios y potenciar sus capacidades, en beneficio de la seguridad global.
Mediante este programa se establecieron una serie de redes de comunicación y protocolos de cooperación. En el mes de noviembre del pasado año, la Guardia Civil puso en marcha el programa “Plus Ultra” con el que se pretende mejorar la seguridad interna de las empresas españolas que se establezcan o abran líneas de negocio en el extranjero.
Para ello se puso a disposición de las compañías los recursos con que la Guardia Civil cuenta en 42 países de cuatro continentes y la notable red de contactos con otros cuerpos de seguridad y organizaciones policiales internacionales.
PLANES DE RIESGO
A través de este programa, a las empresas adheridas se les facilitará la información de la que se disponga lo cual las ayudará a elaborar sus propios planes de análisis de riesgo y alertas necesarias para contribuir a la seguridad de su personal e infraestructuras en el extranjero.
El pasado mes de febrero el director general de la Benemérita, Arsenio Fernández de Mesa, inauguró la jornada “Aspectos prácticos sobre la seguridad de las empresas españolas en el exterior”, organizada por este cuerpo de seguridad y la división de internacional de laCEOE. En este encuentro se trataron temas como la seguridad internacional, la ciberseguridad y el propio ‘Proyecto Plus Ultra”.
En esa ocasión, Fernández de Mesa recalcó la importancia de la colaboración público-privada para la Estrategia Nacional de Seguridad y se refirió al Programa ‘Coopera’ y ‘Plus Ultra’. El director general se refirió a que con estas iniciativas se pretende promover sinergias entre los sectores públicos y privados, al tiempo que añadió que la Guardia Civil va a apoyar sin reservas a las empresas españolas, tanto dentro como en sus intereses en el exterior.
La Seguridad Social comunicará a las empresas las cuotas que deben pagar por sus empleados
El secretario de Estado de Seguridad Social, Tomás Burgos, ha insistido en la importancia que tendrá el nuevo sistema liquidación de las cuotas sociales que pagan las empresas para la lucha contra el fraude.
La Tesorería General de la Seguridad Social realizará con sus datos un cálculo individualizado de la cotización correspondiente a cada trabajador y se lo comunicará a las empresas.
Por otra parte ha avanzado que se llevará a uno de los próximos Consejos de Ministros el anteproyecto de Ley sobre incapacidad temporal y la reforma de las mutuas.
Sobre la reforma del sistema de pensiones, Burgos destacó que la tasa de prejubilaciones ha disminuido del 50% al 41% desde su aprobación.
Sacará más dinero de la 'hucha de las pensiones'
El secretario de Estado ha señalado que, aunque no fue necesario disponer del Fondo de Reserva de las pensiones en el primer trimestre, es "razonable" esperar que haya que recurrir al mismo "en alguna medida" a lo largo del año dada la "complicada" situación que atraviesa la Seguridad Social por la crisis.
Información completa en elmundo
martes, 8 de abril de 2014
lunes, 7 de abril de 2014
La Policía Autonómica de Andalucía dedica el 40% de su presupuesto a escoltas de altos cargos
El diario El Mundo cuenta que cuatro de cada diez euros que tiene asignados la unidad adscrita de la Policía Nacional a la Junta de Andalucía se destinan a pagar a los escoltas de los altos cargos de la administración autonómica. Según este diario, 160 de los 600 agentes se dedican a trabajos de guardaespaldas de los máximos responsables de las instituciones andaluzas. Eso supone casi el 27% de todos los efectivos con los que cuenta la Policía Autonómica.
El Mundo destaca que la factura por estos trabajos asciende a 1.5 millones de euros al año o lo que es lo mismo, el 40% del presupuesto total que la Junta de Andalucía ha aprobado este año para la unidad, 3,7 millones de euros según los datos oficiales facilitados por la Consejería de Justicia e Interior.
Esta cabecera destaca que, además, los guardaespaldas de la Junta de Andalucía son compartidos, aunque no al 50%, con la Administración central del Estado, que es la que paga las nóminas de los agentes, que dependen orgánicamente del Ministerio del Interior. Este diario estima, que los suelos de los 160 agentes dedicados a la vigilancia de edificios y protección de personalidades en Andalucía suponen para las arcas del Ministerio del Interior un coste aproximado de 4,5 millones de euros al año.
Leer más: La Policía Autonómica de Andalucía dedica el 40% de su presupuesto a escoltas de altos cargos
http://www.teinteresa.es/espana/Policia-Autonomica-Andalucia-presupuesto-escoltas_0_1115888604.html#WaQ16ZOku82IcRLT
Declaran nulo el despido de un trabajador por llevar a juicio sus vacaciones
Un juzgado de Sevilla ha declarado nulo el despido de un vigilante de seguridad, que fue llevado a cabo después de que el trabajador exigiera la ejecución judicial del cuadrante de vacaciones y tras dejar pasar los nueve meses reglamentarios por haber disfrutado de su permiso de paternidad.
Una sentencia del juzgado Social 11, a la que ha tenido acceso Efe, condena a la empresa a la "inmediata readmisión" del trabajador con las mismas condiciones que tenía y a abonarle los salarios que dejó de percibir desde su despido.
Según la sentencia, el vigilante Manuel H.M. estaba contratado desde mayo de 2008 y desarrollaba sus labores en el teatro de la Sociedad General de Autores (SGAE) en la Isla de la Cartuja de Sevilla.
El 4 de febrero de 2013 fue despedido por razones disciplinarias pues la empresa alegó continuos "incidentes y altercados con compañeros, clientes y superiores", pero la sentencia recoge que tales comportamientos no han quedado demostrados e incluso la empresa le regaló un robot de cocina y una máquina tostadora.
Esos obsequios se entregaban a los trabajadores "por su buen comportamiento y rendimiento personal", por lo que el abogado del trabajador, Antonio Moreno Bautista, llamó la atención sobre "la casualidad" de que "un trabajador ejemplar se vuelva indisciplinado y pertinaz justo después de iniciar los pleitos contra su empresa".
La juez afirma que "aparecen indicios de una posible vulneración de derechos fundamentales por cuanto el trabajador interpuso demanda contra la empresa en materia de vacaciones y después se produjo el despido".
Así, hubo un primer cuadrante de vacaciones en el que no se respetaba el acuerdo alcanzado y el trabajador, que estaba afiliado a CCOO, "tuvo que solicitar la ejecución judicial", explica.
La juez también considera demostrada la vulneración de derechos porque el trabajador disfrutó de parte de su permiso de paternidad por el nacimiento de su hija, ocurrido el 26 de abril de 2012, y la empresa esperó a despedirlo a que transcurrieran los nueve meses legales para evitar que la medida fuese declarada nula.
Según la demanda, el despido se produjo "escasas horas" después de haber transcurridos los nueve meses desde el nacimiento de su hija para evitar el despido "nulo de pleno derecho" que prevé el Estatuto de los Trabajadores para estos supuestos.
De todos los incidentes alegados por la empresa en la carta de despido, la juez solo considera demostrado uno ocurrido cuando surgió un problema con los cuadrantes de trabajo y Manuel H.M. dijo a un compañero "que dejara de meter el hocico en los asuntos que no le concernían, que era un perro de la empresa".
Dice la sentencia que todas las conductas descritas como causa de despido "son genéricas y no están acreditadas y el único hecho que se precisa en la carta", que es la citada frase a un compañero, "está prescrito y es muy dudoso que pueda ser calificado como falta muy grave que pueda justificar un despido".
Moreno Bautista argumentó que su cliente no había sido sancionado "en ni una sola ocasión durante los más de cinco años de prestación de servicios, ni siquiera una amonestación verbal" y que la única "causa real" fue que "se había atrevido a interponer dos demandas judiciales", una por el cuadrante de vacaciones y otra por horas extras impagadas.
http://sevilla.abc.es/sevilla/20140406/sevi-declaran-nulo-despido-trabajador-201404061342.html
sábado, 5 de abril de 2014
El PSOE de Huelva asegura que la ley de seguridad privada “solo favorece el negocio privado”
PROSEGUR | Los fondos aprovechan la resaca del ‘efecto Bill Gates' en Prosegur para hacerse fuertes
NUEVA LEY DE SEGURIDAD PRIVADA PUBLICADA EN EL BOE | Ley 5/2014, de 4 de abril, de Seguridad Privada.
PUBLICADA LA NUEVA LEY DE SEGURIDAD PRIVADA
Ley 5/2014, de 4 de abril, de Seguridad Privada.
- Publicado en:«BOE» núm. 83, de 5 de abril de 2014, páginas 28975 a 29024 (50 págs.)
- Sección:I. Disposiciones generales
- Departamento:Jefatura del Estado
- Referencia:BOE-A-2014-3649
TEXTO
jueves, 3 de abril de 2014
Checkpoint Systems presenta el Barómetro Mundial del Hurto en el encuentro anual de Prosegur
UGT-Euskadi se manifiesta mañana junto al resto de sindicatos del Consejo Sindical Interregional en el Puente Internacional de Irún para rechazar las políticas de austeridad
Los sindicatos UGT y CC.OO. de Euskadi, Navarra y Aragón, y los franceses de la región de Aquitania U.N.S.A., CFDT, CGT y CFTC, componentes del Consejo Sindical Interregional (CSI) de los Pirineos Occidentales-Eje Atlántico llevarán a cabo una manifestación conjunta mañana, viernes 4 de abril, a las 11.30h de la mañana, en el Puente Internacional de Santiago, que se encuentra entre Irún y Hendaya. Este acto se enmarca dentro de las distintas movilizaciones europeas convocadas por la CES, Confederación Europea de Sindicatos de la que forma parte el CSI, para rechazar las políticas de austeridad implantadas por los Gobiernos Europeos, que optan por recortar el gasto público y que provocan que el desempleo crezca de manera significativa, en particular entre el colectivo joven.
El 3 de abril, más de medio centenar de movilizaciones recorrerán las calles contra la austeridad
Las movilizaciones, organizadas por los sindicatos, se enmarcan en la convocatoria realizada por la Confederación Europea de Sindicatos (CES) que culminará el viernes 4 de abril con una Euromanifestación en Bruselas en la que participarán más de veinte sindicatos de unos doce países europeos.
Los sindicatos europeos consideran que, para salir de la crisis, es necesario tomar una nueva dirección para estabilizar la situación económica y crear empleos de calidad en una Europa más social.
En este sentido, plantea impulsar un objetivo de inversión anual del 2% del PIB europeo durante más de diez años, algo que contribuiría a crear una sólida base industrial, buenos servicios públicos, un modelo social inclusivo y sistemas estatales bien organizados así como instituciones de investigación y de educación innovadoras.
miércoles, 2 de abril de 2014
TRIBUNAL SUPREMO | PLUS DE METRO | FALCON SIC OMBUDS
Con este auto la sentencia es firme y no admite recurso, ganando los trabajadores la MODIFICACION SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO, por lo que la empresa deberá pagar el plus de Metro y algunos otros complementos que se retiraron a ciertos trabajadores.
Os solicitamos que vayais preparando las nóminas que van desde Abril de 2012 hasta Julio de 2013 y las 4 hojas que se os dieron a firmar en su día comunicandonos las intenciones de la empresa. La semana que viene tenemos una reunión con el gabinete en la que nos informarán de la manera que debemos de proceder.
Asimismo, os informamos que la semana que viene UGT se reunirá con Ombuds y SIC para hacerles conocedores de la sentencia y ver las intenciones frente al pago que tienen que reconocer a los trabajadores.
Fuente: EL PREGON
Convenio de Seguridad | B.O.E | Registro y publicación de los acuerdos de modificación, así como de las tablas de retribuciones para el 2014
Convenios colectivos de trabajo
- Resolución de 18 de marzo de 2014, de la Dirección General de Empleo, por la que se registran y publican los acuerdos de modificación, así como de las tablas de retribuciones para el año 2014, del Convenio colectivo estatal de empresas de seguridad.
martes, 1 de abril de 2014
texto definitivo de la Ley de Seguridad Privada 2014 aprobado por el Congreso y el Senado
Os dejo el enlace al texto definitivo de la Ley de Seguridad Privada 2014 aprobado por el Congreso y el Senado publicado en el Boletín de las Cortes el 28 de marzo de 2014
http://www.congreso.es/public_oficiales/L10/CONG/BOCG/A/BOCG-10-A-50-6.PDF#page=1
Miguel Ángel Arranz (UPyD): “El PP va a dejar en manos de la seguridad privada la custodia de dos bases de Policía Local de Alcobendas”
Para el portavoz de UPyD el “repentino interés” del PP por reforzar la seguridad de Alcobendas, después de las constantes denuncias de su formación y de los ciudadanos, demuestra el error cometido por el equipo de gobierno al retirar la llamada ‘Patrulla Lince’, dedicada a reforzar la vigilancia nocturna en el distoito centro y cuya reactivación pidió la formación magenta ya en noviembre de 2013.
http://www.madridnorte24horas.com/noticias/50-alcobendas/6275-miguel-angel-arranz-upyd-el-pp-va-a-dejar-en-manos-de-la-seguridad-privada-la-custodia-de-dos-bases-de-policia-local-de-alcobendas