/ UGT-Seguridad-Privada Seguridad-Privada : ESABE | Huelga | la huelga esta siendo un exito, el personal de correos en sevilla, termino el turno a las 24:00 y desde entonces no hay seguridad en las instalaciones

jueves, 26 de julio de 2012

ESABE | Huelga | la huelga esta siendo un exito, el personal de correos en sevilla, termino el turno a las 24:00 y desde entonces no hay seguridad en las instalaciones


jueves, 26 de julio de 2012


INFORMACION DIA 26 JULIO 2012


Buenos dias, a dia de hoy, podemos decir que la huelga esta siendo un exito, el personal de correos en sevilla, termino el turno a las 24:00 y desde entonces no hay seguridad en las instalaciones, como podeis comprender, los sillones echan humo intentando solucionar esta historia. Los compañeros de correos, se incorporaran a sus puestos cuando tengan ingresadas las pagas extras que se les adeudan, los atrasos de ipc y las nominas se actualicen al convenio actual incluyendo el plus de transporte y vestuario en el prorrateo de las pagas, conociendo como actua el cliente, seguramente se solucione hoy o dentro de muy poco hay otra empresa de seguridad en correos. En justicia tambien hay un 30% mas o menos de huelga, en el inem el 100%, y la empresa sin dar la cara, no dicen nada, no llaman a nadie, silencio absoluto.
Ayer nos llego algunos de los embargos que tiene esabe, los cuales se les esta remitiendo a los clientes para que ingresen las cantidades en los juzgados pertinentes y en la seguridad social, lo mas llamativo, es que algunos embargos son de 3.78 €, otros de 10 €, casi todos por debajo de 1000 €, excepto alguno de 5000 y 3000 euros. El mas preocupante es el de la seguridad social, de la direccion provincial de madrid, donde esabe tiene una deuda de 1.113.818,23, mas de un millon de euros que tiene que cobrar la seguridad social, ademas con fecha de 11/06/2012, hace un mes. Vamos a solicitar a los juzgados una medida cautelar y un embargo preventivo de las facturaciones, siguiendo la recomendaciones del gabinete juridico, ya que al parecer el percibo de los salarios y de las deudas a los trabajadores esta antes que el pago a la seguridad social o hacienda. Vamos a intentarlo a ver que pasa. Lo vuelvo a decir, la empresa tiene que sentarse con los sindicatos y buscar una solucion, bien sea dejando los servicios y negociando la deuda o bien pagando los salarios atrasados y seguir trabajando o directamente presentar una suspension de pagos y cierre patronal. Nosotros estamos dispuestos a escuchar las propuestas y llegar al acuerdo que mejor sea para los trabajadores.
Seguiremos informando, un saludo.

Ugt Esabe Sevilla
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