FALCON SEGURIDAD | ACTA DE CONCILIACIÓN CON AVENECIA | FALCON se compromete a abonar a los trabajadores los atrasos desde el 2012

Sentencia ESTIMATORIA de la Audiencia Nacional en SITEL al respecto de la demanda presentada por el reconocimiento a tener una jornada continua, cuando un trabajador o trabajadora de turno partido reduce su jornada por guardia legal, a 30 horas o menos

Estimados/as compañeros/as:

Os adjunto la Sentencia ESTIMATORIA de la Audiencia Nacional en SITEL al respecto de la demanda presentada por el reconocimiento a tener una jornada continua, cuando un trabajador o trabajadora de turno partido reduce su jornada por guardia legal, a 30 horas o menos para que podáis informar a los trabajadores.

"-Descargar sentencia -"

Un cordial saludo,

Comunicado para  informar  a todos los trabajadores.:

SEGUMA SEGURIDAD Y VIGILANCIA,S.A | ACTA DE CONCILIACIÓN CON AVENENCIA | CONFLICTO COLECTIVO- SALA DE LO SOCIAL

En relación al asunto referenciado, adjunto os remito copia del acuerdo alcanzado el viernes  en la AN.

AUDIENCIA NACIONAL - SALA DE LO SOCIAL
AUTOS Nº: DEMANDA , 000312/2013
Sobre: CONFLICTO COLECTIVO

ACTA DE CONCILIACIÓN CON AVENENCIA.

SE CONSIGUE CONCILIARLOS EN LOS SIGUIENTES TÉRMINOS.:

1. La subida de convenio del año 2012 empezará a aplicarse a partir de julio de 2013, porrateando en 12 mensualidades.
2. En el supuesto de abandono de la empresa por parte de un trabajador a este se le abonará la totalidad de los atrasos.La cuantía de los trabajadores que abandonen la empresa no podrá ser superior al 10% de la plantilla, de lo contrario se abonarán los atrasos porrateados según el pacto.

SEGURIBER | Acta de conciliación alcanzado esta mañana en el procedimiento de conflicto iniciado por FeS-UGT, FSP-CC.OO. y FTSP-USO frente a SEGURIBER por la reclamación del incremento retributivo previsto en el Convenio Colectivo de Empresas de Seguridad 2012-2014 |